笔试一面二面三面，顺利通关。笔试大部分都是专业题，以网络题为主，还有几道逻辑智力题。一面一对一，问了一些技术性问题，如ARP工作原理什么的，然后针对简历问了一些个人基本情况。
二面群面，也是讨论然后面试官围观，不过跟华为不太一样的是华为是发散性思维，锐捷的测试题目更专业，问了一道建网的题目，然后组里需要出一份解决方案。二面总共发了三次言，一是自我介绍，二是回答面试官提出的问题，貌似是客户为什么要选择你的产品，你的方案优势在哪里，三是总结贡献。
三面演讲，锐捷提前给题目，自己回去搜资料，做幻灯，掐点十五分钟之内讲完。然后就开始问个人自身问题，如你的优势，你为什么能抗压，工作地点等等。
满意的地方：
整个面试很简单，中间没有出现什么波澜。整个人的情绪都很兴奋啦~
不满意的地方：
结果通知不迅速，也就错过了。HR要有效率啊！
