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单选题

劳动合同的试用期在以下哪个日期之后结束较为合理？ 某公司与员工签订了为期三年的劳动合同，试用期约定为一段时间。请从以下日期中选择试用期结束的最迟日期。

A
2013年4月10日
B
2013年6月10日
C
2013年9月10日
D
2014年3月10日
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答案：

C

解析：

本题考查的是劳动合同的形式和内容，为重要考点。劳动合同可以约定试用期，劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月；劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月；3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月。所以C正确。
创作类型：
原创

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