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多选题
《劳动法》关于劳动者工作时间与休息休假的规定，下列哪些说法正确？
A
B
C
D
E
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答案：
解析：
A项错误，根据《劳动法》第三十七条：“对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。”因此，实行计件工作的劳动者，工作时间仍然要受到工时制度的限制，不能随意延长。
B项正确，根据《劳动法》第三十八条：“用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。”这是劳动者的休息权利，用人单位必须遵守。
C项错误，根据《劳动法》第四十一条：“用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。”可见，延长工作时间需要经与工会和劳动者协商，且延长的时间有严格限制，不能仅由董事会决定。
D项错误，根据《劳动法》第四十一条的规定，用人单位可以延长劳动者工作时间，但是每月不得超过三十六小时，而不是四十小时。
E项正确，根据《劳动法》第四十一条的规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，符合该法条规定。
创作类型：
原创
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