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多选题
企业应该如何有效地与员工进行福利信息的沟通，让员工了解享有的福利待遇？下列做法正确的是（）
A
B
C
D
E
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答案：
解析：
企业为了与员工进行福利信息的有效沟通，可以采取多种有计划的、持续的方式。选项中提到的做法都是合适的。
A选项提到编写福利手册，解释企业提供给员工的各项福利计划。这是非常直接和明确的方式，能够让员工全面了解他们的福利待遇。
B选项建议定期向员工公布有关福利的信息。这样做能够确保员工始终知道他们的福利情况，避免因为信息滞后而产生误解。
C选项提出在小规模的员工群体中作福利报告。这种方法可以根据员工的层次和需求进行定制化的沟通，更加具有针对性。
D选项提出建立福利问题咨询办公室或咨询热线。这为员工提供了一个可以随时咨询福利问题的渠道，能够及时处理员工关于福利的疑问和困惑。
E选项建议建立网络化的福利管理系统。这种系统不仅方便员工随时查询福利信息，还能提高福利管理的效率和准确性。
综上所述，选项A、B、C、D和E都是企业应该采取的与员工进行福利信息沟通的有效方式。
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