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多选题
有效的员工培训体系包括（ ）。
A
B
C
D
E
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答案：
解析：
A. 制度层：有效的员工培训体系需要建立在明确的制度之上，包括培训政策、培训流程、培训标准等。这些制度为员工提供了培训的方向和依据，确保培训活动的有序进行。
B. 战略层：虽然战略层对于公司整体发展至关重要，但在员工培训体系中，它更多地关注于公司层面，而非直接涉及培训体系的具体内容。因此，战略层不是员工培训体系的核心部分。
C. 资源层：有效的员工培训体系需要充足的资源支持，包括培训场地、培训设备、培训教材等。这些资源为培训活动提供了必要的物质条件，确保培训活动的顺利进行。
D. 运营层：运营层关注于培训活动的具体执行，包括培训计划的制定、培训活动的组织、培训效果的评估等。这些活动直接关系到员工是否能够获得有效的培训，是员工培训体系的重要组成部分。
E. 人员层：虽然人员是培训体系中的重要因素，但题目中并未明确提及与人员层直接相关的选项。因此，人员层不是本题的正确答案。
综上所述，有效的员工培训体系应包括制度层、资源层和运营层。因此，答案应为ACD。
创作类型：
原创
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