员工入职后，为使其适应岗位，企业会进行一系列安排。下列哪个选项是员工职业能力与潜力、个人品质与心理素质的全面考核期？

试用期

绩效考评

绩效面谈

面试期

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答案：

解析：

【喵呜刷题小喵解析】：试用期是企业安排员工到合适的岗位后的一段时间，这段时间内，企业会对员工的职业能力与潜力、个人品质与心理素质进行全面考核，以确保员工能够胜任该岗位，并为企业创造价值。绩效考评、绩效面谈和面试期虽然也涉及员工的评价，但它们不是对员工进行全面考核的时期。绩效考评主要是对员工的工作表现进行评价，绩效面谈是员工与上级就绩效考评结果进行沟通的过程，而面试期则主要是企业对应聘者进行初步评估的时期。因此，答案为A，即试用期。

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