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单选题
根据操作风险损失事件分类，个人工伤赔付或者因歧视及差别待遇导致的损失事件是（）。
A
B
C
D
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答案：
解析：
根据操作风险损失事件分类，个人工伤赔付或者因歧视及差别待遇导致的损失事件属于就业制度和工作场所安全事件。
创作类型：
原创
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